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シニアプロジェクトマネージャー
要約：年収850万〜1,200万円｜東京本社（六本木）／リモート併用可｜顧客のマーケティング戦略に踏み込み、要件定義から大規模・高難易度プロジェクト全体の推進・収益管理・意思決定を指揮。DX変革を戦略的にリードする責任者ポジションです。
この仕事のミッション：顧客のマーケティング戦略に踏み込み、要件定義から大規模・高難易度プロジェクト全体の推進・収益管理・意思決定を指揮。DX変革を戦略的にリードする責任者ポジションです。
求める人物像：経営陣やビジネスサイドと対等に議論し、事業課題を技術・システムへと落とし込める方。複雑なステークホルダー間の利害調整を行い、主導権を持ってPJを完遂できる方。
先に伝えたい難しさ
超大手顧客の事業変革をリードするため、高いビジネス・技術水準と利害調整力が求められます。指示待ちではなく主導権を持ってPJを完遂する高い自走力が必須です。
仕事内容
- クライアント企業のデータ活用戦略に基づくシステム要求・要件定義、CDP導入PJ等の推進
- 大規模プロジェクトの計画立案（WBS/コスト/収益管理）、ベンダーコントロール、導入後の改善提案
- 開発チーム（〜10名規模）のマネジメントおよび外部協力会社との連携
- AIコーディングエージェント等を活用した先進的な開発プロセスの導入・推進
業務の詳しい様子（1日の過ごし方・技術環境・やりがい）は「エンジニアの仕事」ページへ。
応募資格
| 必須（MUST） |
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|---|---|
| 歓迎（WANT） |
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必須を1つ満たさない場合でも、近い経験があればカジュアル面談でご相談ください。
給与・待遇
| 給与 | 年収850万〜1,200万円 月給60万円〜（基本給45.7万円〜＋固定残業手当14.3万円〜含む ※実態の平均残業時間は月10時間程度） ※別途、勤務手当2万円/月を支給 月給制＋賞与年2回（業績連動）。経験・等級により決定。昇給年2回。 給与の決まり方は等級制度の解説を公開しています。 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京本社（六本木）／リモート併用可 〒106-0032 東京都港区六本木6-8-10 STEP六本木5F（六本木駅 徒歩4分）。転勤なし。 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00（休憩1時間） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土日祝）／年末年始／有給／慶弔・育児・介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備／交通費支給／資格補助／書籍購入補助／懇親会費補助ほか。制度の全リストと「あなたへのメリット」 |
選考プロセス
書類選考 → 一次面接（現場マネージャー・60分）→ 論理力テスト（50分）→ 最終面接（代表・60〜90分）。平均3週間。各ステップの所要時間・合格基準は選考プロセスページで公開しています。
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応募・ご相談について
応募でなくても構いません。話を聞くだけのご相談も受け付けています。
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